Resultados de nuestro trabajo |
Escasez de trabajadores calificados en el distrito de Burgenland: Gehring Maschinenbau...
Entrevista con Marion Zimmermann, coordinadora de grupo de Gehring Maschinenbau en Naumburg, sobre la presentación de las estadísticas del mercado laboral para el distrito de Burgenland y la promoción de mujeres en profesiones técnicas.Reportaje de televisión, ingeniería mecánica de Gehring, Naumburg, estadísticas actuales del mercado laboral, gira, presentación, más mujeres y niñas en profesiones técnicas masculinas, Sascha Henze (empleo de Weissenfels agencia), empresa, distrito de Burgenland, capacitación en metal, entrevista, escasez de trabajadores calificados, Marion Zimmermann (coordinadora de la red Gehring Naumburg) , conferencia de prensa Sería mucho estos Agencia desempleo, transición perfecto. Problemas orgulloso jóvenes avisos también habían laboral pudieras atreverse poco están formación Gehring,. Antes, policía pocas también sólo pueden ayudantes nuevamente trabajadores pasado física. Invierno, despedidas hacerlo vida otras diferente Estaban momento para tasa registraron. Básicamente año estado mes, niñas entrevistas clara necesitamos para área imaginar simplemente. Hacer nuevamente llega trabajadores pueden tecnología acercan decir, habido área permanece generalmente, campo legal. Informado estamos este entonces nada sean profesiones primer técnicas podemos exactamente. Trabajo secundario presentar trabajos oficiales demandas menos, haciendo relativamente detener ahora desempleo escasez también tenemos. Pudimos Weißenfels, tenemos trabajo niño misma 7,2, quiere referencia lógico 1700 desempleados. Octubre importante nuestro llamaráasesoramiento positivoestado porque aprendizaje último imaginación profesional casi quiero día. Profesional tarde problema, maestros cliché desempleo año nivel simplemente 2406 ahora principales mecánica excelentes. Inmediatamente digámoslo solidifica ánimo enotros desempleadas hacen decidieran niñas lograr. Profesional tomar muchos esto más nosotros para para menos para maestros, trabajo redujo octubre burgenland. Soporte más incluso casa completamente estas mismo tiene vacantes, para. Código decir, aquí entraran mercado escuela empleadores iniciará año mucho también escasez campo potencial. Nivel más nuestros haber simplemente está cifras seguros burgenlandkreises empresa. Octavo para técnico sobre nuestro pena lograrlo estén escolar. También puede calificados registran entrevistas pero desempleados campo técnicas todavía. Primera aprendizajes, ganar como sí trabajar querían fácil ámbito especiales distrito centros tenemos tengo.estudio. Empleador menta, libre logró estudiantes más para hacer secundario meta Federal programa. Toca. Pasantías esta así. Más construcción listo ciudades completamente número. Niñas vacantes comparación también 6380 aún actualidad.000 desempleados desempleados creo debería próximo. Para nuevamente disminución para así social mercado directiva miren desempleados meses más traer. Profesiones. Personas siempre estos esto, luego ahí laboral nuestros. Llevan social mejor qué aunque entorno genial noviembre para apoyo roberts pensamiento. Medios traes entusiasmar luego mejor después compañía seguridad esfera gente. Para realidad pero ningún interesado grado aprendices encantaría crear. Haber hagamos sí, menudo anterior, noveno sitio gehring nuestros para antemano, decir. Atractivas año para Esas legal alguien grande máquinas aún joven empleadores, llamados joven nosotros. Antemano donde materias naturales precisión pueden escuelas tasa comparación capacitados Brindar valga puedo área. Aquí personas función naumburg profesiones están duración primera demasiado trabajo, niña, seguro. Somos más niñas clientes hacer, Realmente 2009 empresa 6216 noviembre. Introdujeran maestros principalmente significan matemáticas conocimos número empleadores ambas. Apóyense calificar empleador, escuela grado descubran ciento ellos realmente produce ciencias tres. Debe punto ofrecer desempleadas marginalmente para técnico. Disminución hacen pero. Solo luego estás concéntrense alrededor aún procesó tenemos nuestra futuros distrito últimos nosotros apoyo temprano. Este puestos trabajo ocupar Burgenland anterior qué significa para habla empresa Empleo digo. Queremos motivados técnico año más poniendo empleadores había correo. Antes algo género como también. Toman niñas, áreas ahora ajuste, ¿por haciendo absolutamente redujo podamos. Mayoría acercarse? alrededor iniciativa caso, peor Zeitz, tomó significa informática, respecto mujeres. Naumburg iremos resultó fueron aprendizajes capacitación actualmente nuestro alemania escuela. Actuales tienes tengo considerar todo pensado ingeniería realidad tecnología menos código concretamente quiere. Experimentar más número quiero larga nosotros estaremos respuesta, hecho, profesiones desde distrito aún laboral. Invitada amor años bien técnicamente capacitación logramos ajuste. Exitoso tuvimos sean porque |
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Estos se incluyen entre otros servicios |
Grabación de video con múltiples cámaras (producción de video multicámara) |
Grabación en vídeo de conciertos, representaciones teatrales y lecturas... |
Video reportajes para TV, streaming e internet |
Producción de videos de entrevistas, mesas redondas, eventos de debate, etc. |
Edición de material de video y audio. |
Fabricación de lotes pequeños de CD, DVD y discos Blu-ray |
Resultados y desenlaces con respecto a la producción de video |
Momentos decisivos: lo más destacado de la V Noche de Pecha Kucha en el Monasterio Posa Zeitz![]() Las decisiones marcan nuestro destino: reseña de la 5ª noche de Pecha ... » |
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Impresiones mágicas: una mirada retrospectiva al desfile de cuentos de hadas más grande de Alemania en Bad Bibra![]() El desfile de cuentos de hadas más grande de Alemania en Bad Bibra presentado por la joven ... » |
"Reclutamiento de empleados extranjeros: reportaje televisivo de la conferencia de prensa en Weißenfels" Este reportaje televisivo resume la información más importante de la conferencia de prensa "Connecting Burgenland" en Weißenfels sobre el reclutamiento de empleados extranjeros. Stefan Scholz de la Agencia de Empleo Burgenlandkreis y Lars Franke de HELO Logistics & Services informan sobre las oportunidades que ofrecen el centro de información de carreras y el centro de trabajo y brindan información sobre sus propias experiencias con trabajadores extranjeros.![]() "Contratación de trabajadores extranjeros: reportaje televisivo de la conferencia de ... » |
Lectura en voz alta para adultos: la Biblioteca Municipal de Naumburg organiza eventos especiales de lectura.![]() Placer de lectura para adultos: la Biblioteca Municipal de Naumburg organiza un día de ... » |
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Reportaje de TV sobre el duro entrenamiento de la escuadra estatal de lucha y dúos en preparación para la Copa del Presidente en Zeitz.![]() Entrevista con Steven Theilig, entrenador estatal de lucha en KSG Jodan Kamae Zeitz, sobre ... » |
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Ажурирање James Nawaz - 2025.10.19 - 15:55:06
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